Kenneth Perez
Moderator: mods
Ook een tijdelijk contract kan ontbonden worden.
Hoe het in het sportrecht zit weet ik uiteraard niet, en dat van die functioneringsgesprekken kun je wellicht niet letterlijk nemen. Maar Ajax zal ongetwijfeld wel moeten aantonen dat Perez niet geschikt is voor de A-selectie en dat zal een heel karwei worden. Zeker als Perez niet duidelijk is gemaakt hoe de vlag erbij hangt.
Ik denk overigens dat je niet zomaar het arbeidsrecht terzijde kunt schuiven met het argument dat de voetbalwereld nu eenmaal anders is. Ook voetbalclubs moeten zich aan de wet houden. Alleen is het de AC die de wet toetst en die redeneert soms toch iets anders dan een normale rechter (zie de zaak van De Boertjes).
Hoe het in het sportrecht zit weet ik uiteraard niet, en dat van die functioneringsgesprekken kun je wellicht niet letterlijk nemen. Maar Ajax zal ongetwijfeld wel moeten aantonen dat Perez niet geschikt is voor de A-selectie en dat zal een heel karwei worden. Zeker als Perez niet duidelijk is gemaakt hoe de vlag erbij hangt.
Ik denk overigens dat je niet zomaar het arbeidsrecht terzijde kunt schuiven met het argument dat de voetbalwereld nu eenmaal anders is. Ook voetbalclubs moeten zich aan de wet houden. Alleen is het de AC die de wet toetst en die redeneert soms toch iets anders dan een normale rechter (zie de zaak van De Boertjes).
Het stinkt aan alle kanten!
LVG zegt deze week in de Sportweek:

Zo is dat maar net. Door Perez bijvoorbeeld rondjes te laten lopen, zet Ajax zichzelf voor schut. En geeft er blijk van niet op een normale manier met mensen om te kunnen gaan. Beschamend zou dat zijn.Net als Ajax hebben alle grote topclubs in Europa selecties met heel veel spelers. Soms betreft het zelfs dertig of vijfendertig spelers voor het eerste elftal. Niet iedereen heeft dan evenveel kans om te spelen. Toch zie je daar nooit dat gelouterde spelers van naam, zoals Kenneth Perez, worden teruggezet naar een jeugdelftal. Dat is een stap te ver. De coach mag en moet keuzes maken, maar de club zorgt voor een waardige oplossing.

Het stinkt aan alle kanten!
Heel erg veel zin. Ik heb veel vertrouwen in Marco van Basten, die ik geen rooky coach vind; ik ben ook trots als ik die drie (nou goed, twee en een half) Ajacieden op de bank zie zitten. Een beetje nostalgie dus, maar zeker ook vertrouwen in hun voetbalverstand en in hun vermogens om over te brengen wat ze in hun hoofd hebben en in de keuzes die ze qua selectie gemaakt hebben. Veel en veel meer vertrouwen in ieder geval dan indertijd in proleet Ten Cate, wiens finest hour bij Vitesse geklonken heeft. Waar zegt u? Bij Vitesse.Jabu schreef:Dan heb je hopelijk weinig last gehad van joey zijn azijn.Weer uitgerust en toe aan een heerlijk turbulent Ajax-seizoen?
Op Ajax!

- raymon
- Site Admin & AT WC 2014 winner, Toto winner 16/17
- Berichten: 23608
- Lid geworden op: di sep 02, 2003 9:59 am
- Locatie: St. Neots, UK
- Contacteer:
Misschien is Perez wel degene die niet met de situatie om kan gaan en daardoor als stoorzender gaat fungeren? Moet je als trainer toestaan dat dat gebeurt? Overigens moet Perez niet zeuren, in het normale bedrijfsleven word je er gewoon uitgegooid als je niet presteert.joey schreef:LVG zegt deze week in de Sportweek:
Zo is dat maar net. Door Perez bijvoorbeeld rondjes te laten lopen, zet Ajax zichzelf voor schut. En geeft er blijk van niet op een normale manier met mensen om te kunnen gaan. Beschamend zou dat zijn.Net als Ajax hebben alle grote topclubs in Europa selecties met heel veel spelers. Soms betreft het zelfs dertig of vijfendertig spelers voor het eerste elftal. Niet iedereen heeft dan evenveel kans om te spelen. Toch zie je daar nooit dat gelouterde spelers van naam, zoals Kenneth Perez, worden teruggezet naar een jeugdelftal. Dat is een stap te ver. De coach mag en moet keuzes maken, maar de club zorgt voor een waardige oplossing.
"De waarheid is een geheel van maatschappelijk geaccepteerde leugens"
Nu ga je voorbij aan het feit dat er in het normale bedrijfsleven een dossier aangelegd moet worden zodat de werkgever aan kan tonen dat de medewerker ondanks pogingen van de werkgever niet verbeterd is.
En ook al kan de werkgever dat aantonen, dan staat er in 9 van de 10 gevallen alsnog een zak geld op de medewerker te wachten. Als Ajax gewoon het contract van Perez afkoopt dan is het toch ook opgelost? Maar Ajax kiest er moedwillig voor om dat niet te doen.
En ook al kan de werkgever dat aantonen, dan staat er in 9 van de 10 gevallen alsnog een zak geld op de medewerker te wachten. Als Ajax gewoon het contract van Perez afkoopt dan is het toch ook opgelost? Maar Ajax kiest er moedwillig voor om dat niet te doen.
- Daily Blind
- Berichten: 13388
- Lid geworden op: wo sep 24, 2003 10:23 am
Overigens is het in het bedrijfsleven gebruikelijk (kantonrechtersformule) dat je een maandsalaris krijgt voor bij je werkgever gewerkt jaar. Ik betwijfel dan weer of Perez genoegen neemt met anderhalve maand aan afkoopsom.joey schreef:Precies, Harm. Ajax moet niet zeuren en gewoon het contract van Perez afkopen. Dat hoort erbij als je zulke beslissingen neemt.
Met de beslissing op zich heb ik totaal geen moeite. Wel met de manier waarop de zaak afgehandeld wordt.
Overigens heb je in het bedrijfsleven ook recht op snipperdagen en een maand opzegtermijn. Zijn we daar dan ook maar voor?
I think I lost my fucking headache
Van mij had hij niet hoeven terugkomen en dan druk ik me zacht uit. Ik ben geen fan van Perez. Ik had PSV lekker met het probleem laten zitten, dat heb ik meteen gezegd. Neemt niet weg dat hij er nu is en dat je op een normale manier met spelers kunt omgaan. Zeg hem dat hij gratis weg mag. Vindt hij geen andere club, koop dan zijn contract af. Een transfersom vragen is te gek voor woorden, dan komt hij niet weg. Welke club gaat er een transfersom betalen voor een afgedankte speler van 34?
Het stinkt aan alle kanten!
Als het goed is heeft Ajax dat vooraf laten onderzoeken door juristen.Benji schreef:De rechter zal dan echter moeten bepalen of deze regel in het contract rechtsgeldig is (niet botst met één of andere wet).
Mocht dat contract niet rechtsgeldig zijn, dan is dat in ieder geval niet de schuld van Van Basten.
Laatst gewijzigd door Jöhnk op wo aug 13, 2008 6:29 pm, 1 keer totaal gewijzigd.
In de arbeidscontracten van gewone werknemers, bedoel ik. Dit zou een manier zijn om de eisen van de rechter te omzeilen. Een werkgever zou allerlei bepalingen kunnen opnemen in het contract die ontslag vergemakkelijken. Dat zou ook een manier kunnen zijn om het ontslagrecht op te heffen. (Denk ik dan, maar ik ben uiteraard geen deskundige.)
Maar goed, je weet nooit met de AC. Die is al snel op de hand van de club.
Maar goed, je weet nooit met de AC. Die is al snel op de hand van de club.
Het stinkt aan alle kanten!