Maar dat kan toch niet?!InnerHarbour schreef: BTW inderdaad Raymon ik denk ook dat Blind gewoon blijft.

Jij bent directeur van een bedrijf. Halverwege het boekjaar stel je vast dat het niet lekker loopt, maar je manager kan z'n targets nog halen. Toch pleur je hem eruit. De nieuwe manager zegt dat ie met 80% zekerheid z'n top targets nog gaat halen. Na 4 dagen in functie te zijn geweest, is enkel het minimale target nog haalbaar. Even later blijkt dat 'm dat ook niet gaat worden.
Dan zit er nog maar een ding op: jij eruit (want je ingreep deugde van geen kanten) en die nieuwe manager eruit (heeft gefaald en daarmee kan je je opvolger niet opzadelen).